Metodología

InnovaMe

InnovaMe

1

Entender

– Realizar una foto realista de la situación de la organización y de sus equipos.
– Analizar el entorno en el que se mueve la organización.

InnovaMe

2

Observar

Diseñar diferentes escenarios de futuro, teniendo en cuenta la competencia, las tendencias y el mercado

InnovaMe

3

Definir

– Decidir los elementos clave en los que queremos trabajar.
– Fijar las acciones a desarrollar.

InnovaMe

4

Prototipar

– Desarrollar las acciones fijadas y ponerlas en marcha

InnovaMe

5

Evaluar y modificar

Adaptar las acciones y los resultados a las circunstancias del mercado y del equipo.

InnovaMe

6

Romper las barreras

– Trabajar con las personas de la organización, apoyándolas para que desarrollen todo su potencial y se adapten al cambio.

InnovaMe

7

Claves del proceso

– Vista larga, paso corto. La adaptación es el nuevo mantra.